登录  
 加关注
   显示下一条  |  关闭
温馨提示!由于新浪微博认证机制调整,您的新浪微博帐号绑定已过期,请重新绑定!立即重新绑定新浪微博》  |  关闭

梦想之鹰的天空

天高任鸟飞......放飞....心情..........放飞.....梦想

 
 
 

日志

 
 

七种武器 防止企业IT人才短缺  

2007-08-16 12:37:20|  分类: 默认分类 |  标签: |举报 |字号 订阅

  下载LOFTER 我的照片书  |
关于将有一代IT专业人员退休事宜,尽管业内已经谈论了几年的时间,但大部分企业并没有意识到这种威胁,因此几乎没有对此做出任何准备。

  随着时间的日益临近,企业的CIO们必须要采取行动了。对此,调研机构Forrester给CIO们提出了以下7点建议:

  •   1 企业高级主管是否意识到该威胁的存在,如果没有意识到,应该提醒他们。
  •   2 摸清其中的最大风险所在。
  •   3 了解雇员的年龄威胁。
  •   4 了解负责核心应用雇员的退休时间,清楚哪些是企业的最重要应用,哪些雇员最熟悉这些应用。
  •   5 制定顶级厂商战略计划,IBM和MicroFocus等厂商均投入数百万美元的培训费用,关键时刻这些可以成为企业CIO的资源。
  •   6 制定正式的知识产权营收计划,技术和IT培训相对容易,但企业必须要防止将退休员工多年所积累下来的经验。
  •   7 制定突发事件预备方案,以确保企业正常运
  评论这张
 
阅读(428)| 评论(0)

历史上的今天

评论

<#--最新日志,群博日志--> <#--推荐日志--> <#--引用记录--> <#--博主推荐--> <#--随机阅读--> <#--首页推荐--> <#--历史上的今天--> <#--被推荐日志--> <#--上一篇,下一篇--> <#-- 热度 --> <#-- 网易新闻广告 --> <#--右边模块结构--> <#--评论模块结构--> <#--引用模块结构--> <#--博主发起的投票-->
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

页脚

网易公司版权所有 ©1997-2018